Swung zet zich in voor positieve en duurzame verandering binnen de jeugdzorg.
De mens op één. Op twee. En op drie. Daar staan we bij Swung voor. Net als het werken vanuit passie en motivatie. Mede daarom keerde jeugdzorgwerker Ursula James (33) in augustus van dit jaar weer terug bij haar eerste liefde: de jeugdzorg. En ze heeft er zin in het verschil te maken!
Toen Ursula eerder dit jaar in contact kwam met Bas Kingma, de oprichter van Swung, ging het vuur in haar branden. “Zijn visie, zijn verhaal. Het sprak me allemaal meteen aan. Bij Swung staan wíj centraal, de jeugdzorgprofessionals. En niet alleen wij, maar ook een duurzame ontwikkeling van de jeugdzorg. En daar sta ik voor: blijvende verbeteringen!”
Ursula vond dankzij Swung al snel een mooie opdracht bij de jeugdreclassering in Drenthe. “Ik ondersteun daar het team en de organisatie, maar ben er geen vast onderdeel van. Precies deze rol geeft me de ruimte om te zien wat anders en beter kan!”
Ursula raadt jonge jeugdzorgwerkers die nog niet precies weten welke kant ze op willen, zich te laten detacheren. “Zo zie en leer je heel veel. En voor mij geldt: ik wil later graag als paardencoach gaan werken. Dat is goed te combineren met het werken voor Swung.”
“Bij Swung gaat het om mij. En om wie ik ben en wat ik kan!”
YOU’VE GOT THE POWER.
De mens op één. Op twee. En op drie dus. En niet alleen de mens met wie wij werken. Bij Swung staat ook de medewerker op één. Met het ‘You’ve got the power programma’ staat persoonlijke ontwikkeling centraal. Ursula: “Iedereen bij Swung heeft een eigen coach en een eigen traject. Bij een zorgorganisatie is hier veel te weinig ruimte voor. Iedereen is er bezig met de waan van de dag. Maar bij Swung gaat het om mij. En om wie ik ben en wat ik kan.”
In het geval van Ursula liggen deze op het gebied van haar zelfredzaamheid. Onder andere. “Ik zoek meestal zelf naar oplossingen en ben daarin creatief. Met regels en processen heb ik wat meer moeite, maar ik weet dat deze erbij horen. Ook hierdoor past Swung goed bij mij.”
“Ik geloof dat ik echt het verschil kan maken en krijg nu de kans om dit samen met gelijkgestemden te doen.”
Veranderaarsprogramma.
Haar werkervaring en persoonlijke ontwikkeling helpen Ursula als veranderaar van het ‘Veranderaarsprogramma’ van Swung. Elke week komen ervaren, ondernemende en andersdenkende professionals bij elkaar. Vól energie! Dit doen ze tien maanden lang. “Tijdens onze bijeenkomsten bedenken we concrete en duurzame oplossingen om de jeugdzorg te verbeteren.”
Een thema waarop Ursula zich in deze movement wil richten, is handelingsverlegenheid. “Ik werkte eerder bij onder meer Veilig Thuis, de gemeente en de politie. Daar merkte ik hoeveel mensen niet weten wat ze moeten doen bij signalen van kindermishandeling. Ik zag dat er vaak al veel rode vlaggen waren, maar er niet ingegrepen werd. Dit moet anders! Hoe? Door het bieden van concrete handvatten. En me met de andere veranderaars in te zetten voor een lagere handelingsdrempel. Zo worden patronen doorbroken. En van precies dit werk word ik enthousiast en houd ik de Swung erin!”
Relevante artikelen.
Cases, nieuws, events & podcasts!
Je ambities op scherp.
Je hebt je doelen helder voor ogen. Je weet waar je heen wil en wat er voor nodig is om daar te komen. Die uitdaging, dat is je drive. Daar krijg je energie van.
